张忠谋:坚决反对台积员工长期超时工作

2012-11-24 23:17:05来源: 钜亨网 关键字:张忠谋  超时工作  员工
    台积电(2330-TW)(TSM-US)董事长暨执行长张忠谋今(23)日对员工发表关于「工作时间」谈话,并提出了「努力工作、健康而平衡的生活」这2个原则。同时,发表两个赞成;一个不反对;以及坚决反对「同仁长期超时工作」等三个坚决反对。

他说,台积电赞成主管与同仁要共同思考怎么增进每个同仁的工作效率与成效,思考出来后就要去执行。工作效率与成效往往比工作时间更重要!台积电赞成因为工作需要,在主管及同仁双方的同意下,同仁若加班工作,应该依照劳基法规定,请领加班费或是申请补休。


其次,台积电不反对同仁因为对工作有兴趣,自愿在下班后留在公司工作,以强化自己的实力。尽管如此,仍然希望同仁每周在公司工作不要超过50小时。

台积电坚决反对主管要求同仁加班,但是又不核发加班费或不给予补休。也反对即使有加班费,同仁长期超时工作。也反对同仁受主管或同侪影响,而感觉非要长时间待在公司不可。

此外,他说,「我们也了解目前在部分研发及制造单位,有许多同仁因具备专门的技术及经验,在新制程导入量产的阶段,需要长时间加班工作,以解决各种技术难题」。

他强调,台积电一方面感谢这些同仁对公司的付出,同时也一定会研究各种方式,有效解决这个问题,好让这些同仁能够在正常的工时下,完成公司交付的任务。

最后他说,台积电需要各位同仁继续努力工作,也需要同仁有一个健康、平衡的生活。他已经讲了台积电赞成的,不反对的,反对的办法。希望各位主管、同仁切实遵守,贯彻执行。

关键字:张忠谋  超时工作  员工

编辑:北极风 引用地址:http://www.eeworld.com.cn/xfdz/2012/1124/article_17266.html
本网站转载的所有的文章、图片、音频视频文件等资料的版权归版权所有人所有,本站采用的非本站原创文章及图片等内容无法一一联系确认版权者。如果本网所选内容的文章作者及编辑认为其作品不宜公开自由传播,或不应无偿使用,请及时通过电子邮件或电话通知我们,以迅速采取适当措施,避免给双方造成不必要的经济损失。

上一篇:精兵简政 传AMD上海研发中心开始裁员
下一篇:亚马逊:取代苹果的下一个王者?

论坛活动 E手掌握
微信扫一扫加关注
论坛活动 E手掌握
芯片资讯 锐利解读
微信扫一扫加关注
芯片资讯 锐利解读
推荐阅读
全部
张忠谋
超时工作
员工

小广播

独家专题更多

东芝在线展会——芯科技智社会创未来
东芝在线展会——芯科技智社会创未来
2017东芝PCIM在线展会
2017东芝PCIM在线展会
TI车载信息娱乐系统的音视频解决方案
TI车载信息娱乐系统的音视频解决方案
汇总了TI汽车信息娱乐系统方案、优质音频解决方案、汽车娱乐系统和仪表盘参考设计相关的文档、视频等资源
电子工程世界版权所有 京ICP证060456号 京ICP备10001474号 电信业务审批[2006]字第258号函 京公海网安备110108001534 Copyright © 2005-2017 EEWORLD.com.cn, Inc. All rights reserved